استغنت
وزارة التربية الوطنية عن الأساتذة المتعاقدين، تطبيقا لتعليمة وجهتها
مصالح الوظيفة العمومية، التي أبرزت كيفية استغلال القوائم الاحتياطية
الخاصة بمسابقة التوظيف الأخيرة، لتعويض كلّ المناصب الشّاغرة في القطاع.
وحملت
مراسلة الوظيفة العمومية، تراخيص خاصة بإنهاء فوضى توظيف الأساتذة، من
خلال الإستعانة بقائمة الأساتذة الاحتياطيين في مسابقات توظيف الأساتذة
الأخيرة للطّورين المتوسط والثانوي، الذين تحصّلوا على معدّل يساوي أو يفوق
10 من 20، فيما يتم الاستعانة بالقوائم الاحتياطية على المستوى الجهوي،
أي الخاصة بالولايات المجاورة ذات الحدود المشتركة، في حال استنفاذ هذه
القوائم قبل الاستغلال الكلّي للمناصب المالية الشّاغرة.
كما
يتم استغلال القوائم الاحتياطية، في جميع رتب التعليم “الآيلة للزوال ورتب
الترقية”، مع التكفّل المالي بالمعنيين على أساس التّصنيفات المرتبطة
بالرتب القاعدية للأطوار الثلاثة، أستاذ المدرسة الابتدائية الصنف 11
بالنسبة للمناصب المالية المحرّرة ورتب الطّور الابتدائي، أستاذ التعليم
المتوسط الصنف 12 بالنسبة للمناصب المالية المحرّرة في رتب الطّور المتوسط،
وأستاذ التعليم الثانوي الصنف 13 بالنسبة للمناصب المالية المحرّرة في رتب
الطّور الثانوي وكذا التحويل التلقائي في نهاية السنة المالية الخاصة
بالرتب الآيلة للزوال رتب الترقية المستغلّة عن طريق اللجوء إلى القوائم
الاحتياطية إلى الرتب القاعدية، وكذا توسيع اللّجوء إلى استغلال القوائم
الاحتياطية إلى حالات الترقية «بالنسبة لرتب التعليم»، الإحالة على
الاستيداع، الانتداب والعطلة المرضية طويلة لأمدّ، إضافة إلى الحالات
المنصوص عليها في التعليمة رقم 1 المؤرّخة، في 20 فيفري 2013، المتعلّقة
بتطبيق أحكام المرسوم التنفيذي رقم 12.194، المؤرّخ في 25 أفريل 2012،
المذكور أعلاه والمتمثّلة في الإحالة على التقاعد النقل، الإحالة على وضعية
الخدمة الوطنية، التّسريح، العزل، الاستقالة والوفاة.